Chữ ký số NewCA.
Đăng ký & gia hạn.

Bắt đầu từ năm 2018, công dân là người nước ngoài tham gia Bảo hiểm xã hội bắt buộc tại Việt Nam có chế độ thai sản được quy định theo pháp luật Việt Nam. Mới đây, Bộ LĐ-TB&XH đã ban hành Công văn về việc thực hiện chế độ thai sản với lao động nam là người nước ngoài. Theo đúng Nghị định chính phủ đề ra, lao động nam đang đóng BHXH có vợ và sinh con là điều kiện để hưởng chế độ thai sản. Ngoài ra, theo Luật BHXH, lao động nam còn được hưởng mức trợ cấp một lần trong trường hợp sinh con nhưng chỉ có cha tham gia BHXH thì người nam lao động được trợ cấp một lần bằng hai lần mức lương cơ sở tại tháng sinh của mỗi người con. Có thể thấy rằng, theo các quy định hiện hành tại Luật BHXH Việt Nam, lao động nam khi tham gia BHXH và không tham gia BHXH là người nước ngoài có vợ sinh con tại Việt Nam thì thuộc đối tượng trợ cấp một lần.

Trong đại dịch Covid-19 đang diễn ra tương đối phức tạp, các địa phương đã triển khai đồng bộ đảm bảo nguyên tắc công khai, minh bạch, đúng đối tượng, được nhân dân đồng tình, ủng hộ, góp phần ổn định tình hình chính trị - xã hội tại các địa phương về các biện pháp hỗ trợ người dân gặp khó khăn. Bên cạnh những địa phương làm tốt công tác hỗ trợ người dân gặp khó khăn thì còn một số địa phương triển khai còn chậm về việc thực hiện chính sách này. Chính vì thế, để đảm bảo hoàn thành việc thực hiện chỉ đạo của Thủ tướng Chính phủ Nguyễn Xuân Phúc, Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đề nghị Chủ tịch UBND các tỉnh, thành phố tiếp tục quan tâm, chỉ đạo, tập trung cao độ triển khai để cơ bản hoàn thành việc hỗ trợ các đối tượng trong tháng 6/2020. Để hoàn thiện tốt chính sách, các địa phương tăng cường công tác hướng dẫn, hỗ trợ người dân thực hiện các thủ tục nhanh chóng, đúng quy định, nhất là doanh nghiệp, hộ kinh doanh và người lao động

Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội chủ trì với Ban thư ký ASEAN tổ chức thành công Hội nghị trực tuyến Quan chức cấp cao Cộng đồng văn hóa - xã hội ASEAN (SOCA) với vai trò là nước Chủ tịch. Với cương vị chủ tịch ASEAN năm 2020Việt Nam đã và đang phối hợp chặt chẽ với Ban Thư ký ASEAN và các nước thành viên chủ động và tích cực triển khai các hoạt động, sáng kiến để ứng phó với tình hình dịch bệnh đang diễn ra phức tạp, đúng với tinh thần và chủ đề của ASEAN 2020 ASEAN gắn kết và chủ động thích ứng. Việt Nam cũng hướng ưu tiên của mình vào việc tổ chức đánh giá sơ kết 5 năm thực hiện Đề án xây dựng và triển khai Kế hoạch thực hiện các mục tiêu của Cộng đồng Văn hóa - Xã hội ASEAN. Dự kiến, trong năm 2020 Việt Nam sẽ thúc đẩy thảo luận và hướng tới các lĩnh vực ưu tiên. Hội nghị đã thống nhất trình Hội nghị Hội đồng Cộng đồng Văn hóa - Xã hội ASEAN (ASCC) lần thứ 23 thông qua 2 văn kiện, tuyên bố trình lên các Hội nghị Cấp cao ASEAN thông qua, ghi nhận.

Tính đến ngày 30-5, Quỹ BHTN đã chi trực tiếp hơn 4.000 tỉ đồng hỗ trợ NLĐ. Dịch Covid-19 đã và đang tác động lớn đến hoạt động sản xuất - kinh doanh của nhiều doanh nghiệp; nhiều người lao động (NLĐ) mất việc làm do doanh nghiệp thu hẹp sản xuất hoặc ngừng hoạt động. Để chính sách BHTN thực sự trở thành công cụ quản trị thị trường lao động, Bộ LĐ-TB-XH sẽ nghiên cứu, xây dựng Luật Sửa đổi, bổ sung Luật Việc làm, trong đó có các nội dung về BHTN. Mở rộng các trường hợp bất khả kháng để được hỗ trợ đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc làm cho NLĐ; bổ sung trường hợp NLĐ được nộp hồ sơ đề nghị hỗ trợ học nghề không phải nơi đang hưởng trợ cấp thất nghiệp.

Bộ LĐ-TB-XH cho biết, đến giữa tháng 6, đã có 1.383 đơn vị được tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất, tương ứng với 121.505 người lao động. BHXH Việt Nam đã chỉ đạo BHXH các tỉnh, thành phố phối hợp chặt chẽ với các sở, ngành liên quan kịp thời kịp thời thẩm định hồ sơ, giải quyết tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất đối với các các doanh nghiệp bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19; đồng thời hỗ trợ người lao động duy trì việc làm ổn định, vượt qua khó khăn sau dịch bệnh. Hiện đã có trên 9,6 triệu đối tượng chính sách được chi trả kinh phí khoảng 9.751 tỉ đồng. 53 tỉnh, thành phố đã cơ bản chi trả xong (tỷ lệ đối tượng được hưởng đạt trên 75%). Theo ước tính của Bộ LĐ-TB-XH, có khoảng 1,5-3 triệu người và 150.000 - 200.000 doanh nghiệp được hưởng lợi từ chính sách này, với số tiền dừng đóng và miễn lãi đóng khoảng từ 25.000 - 49.000 tỉ đồng.

Năm 2019, tiền lương danh nghĩa bình quân của lao động làm công tăng lên 6,53 triệu đồng vào năm 2021. Khoảng cách tiền lương bình quân giữa ngành nông lâm thủy sản và ngành công nghiệp, dịch vụ vẫn khá lớn. Khoảng cách này dự báo đến năm 2021 là 63,51% và 57,50%. Về giảm nghèo, mặc dù kết quả rất tích cực với mức giảm nhanh về tỷ lệ nhưng số hộ nghèo là dân tộc thiểu số sẽ vẫn chiếm gần 50% tổng số hộ nghèo trong cả nước chênh lệch giàu nghèo giữa các vùng, nhóm dân cư chưa thể thu hẹp, nhất là các vùng đồng bằng, miền núi Tây Bắc và Tây Nguyên. Cùng với đó, rà soát, sửa đổi các chính sách giảm nghèo theo hướng giảm dần chính sách hỗ trợ cho không, tăng chính sách hỗ trợ cho vay, có điều kiện, tách nhóm đối tượng BHXH ra khỏi nhóm đối tượng thụ hưởng chính sách giảm nghèo, từ đó có cơ sở để thiết kế và thực hiện chính sách giảm nghèo một cách có hiệu quả.